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Píldoras ejecutivas

Las pymes son motores fundamentales para la economía colombiana y por eso, entender sus dinámicas, procesos internos y estrategias de negocio es de gran importancia para proyectarlas efectivamente. Pensando en este segmento, la Facultad de Administración de la Universidad de los Andes, dentro de su área de Educación Ejecutiva, cuenta...
A pesar de estar expuestas diariamente a casos de fraude o corrupción, las pequeñas y medianas empresas todavía no tienen una consciencia plena sobre la importancia de implementar herramientas que permitan mantener un adecuado control interno sobre las operaciones. Para este caso, la analítica de datos se sigue consolidando...
Hoy fueron presentados los resultados del más reciente estudio de Merco Empresas y Líderes Colombia 2019, un informe que evalúa la reputación corporativa de las compañías y de los líderes empresariales en el país. De acuerdo con Manuel Sevillano, director general de Merco, “la reputación genera mucho valor hoy en...
El mercado de servicios compartidos sigue en desarrollo y crecimiento, y hoy por hoy los objetivos se centran en innovar, activar tecnologías disruptivas y maximizar la eficiencia y la productividad. En este sentido, la inteligencia artificial, el big data y el blockchain ya no deben ser vistos como tendencias sino...
Desde el año 2000, cuando los estudiantes finlandeses obtuvieron los puntajes más altos en la prueba del Programa Internacional de Evaluación de Estudiantes (PISA), implementada por la OCDE, la intriga de muchos expertos y hacedores de políticas públicas despertó. ¿Cuál es la fórmula de esta pequeña nación para desarrollar...
De acuerdo con el "Informe de Dinámica Empresarial", realizado por Confecámaras en 2018, del total de empresas constituidas en Colombia, el 80 % pertenece a la categoría de compañías de familias. No obstante, el porcentaje de las organizaciones que se liquidan es proporcional al de su constitución, quedando en...
En cuanto a tendencias de consumo, educación y mercado laboral, es posible que la generación de los millennials sea la que más titulares haya generado en los últimos años. Y es que, en la historia reciente, no hay un antecedente de un relevo generacional tan marcado y rápido como...
La falta de experiencia es, quizás, la mayor barrera que enfrentan los jóvenes egresados de cualquier carrera para incursionar en el mercado laboral y conseguir su primer empleo. Sin embargo, esta etapa forma parte del desarrollo profesional de los seres humanos y puede superarse con éxito dependiendo del esfuerzo...
El entorno laboral actual plantea muchos retos para las organizaciones y los trabajadores, es por esto que las habilidades blandas han cobrado gran relevancia al momento de seleccionar a los empleados que resolverán diferentes inconvenientes y propondrán soluciones para el efectivo desarrollo de los negocios. Las ‘soft skills’, como también...
La oferta de empleo y el nivel de remuneración son algunos de los factores que más les preocupa a los estudiantes al momento de decidirse por una profesión. Y no es para menos, el mercado laboral avanza de forma tan acelerada y trae consigo nuevas tendencias que no solo...