Crecimiento económico, descarbonización y diversidad e inclusión: los tres temas críticos para el país

Según los hallazgos, invertir en industrias locales crecientes de bajo carbono podría resultar en 10% de creación de empleo potencial relativo a los niveles de empleo de 2022.

En el marco del primer McKinsey Fórum en Colombia, un evento insignia que la consultora trae al país, más de 25 líderes influyentes se reunieron para conversar alrededor de cómo Colombia puede crecer de una manera sostenible e inclusiva y así, cerrar el año con el impulso necesario para generar oportunidades en el 2023.

Durante 25 años, McKinsey ha trabajado con líderes de toda Colombia para modernizar sus empresas, renovar las instituciones y desarrollar la economía. En esta ocasión, la consultora reunió personalidades nacionales e internacionales como David Vélez, James Robinson, Bruce McMaster, Marcela Torres, Ana Maiguaschca, Juan Daniel Oviedo, entre otros, para conversar y presentar sus últimos estudios en tres aspectos críticos para Colombia: el crecimiento económico, como base y fundamento para poder financiar la transición y cerrar las brechas, la sostenibilidad enfocada en la descarbonización que el país requiere para cumplir su meta de emisiones cero en 2050 y la diversidad e inclusión.

“Hoy Colombia está pasando por una era de incertidumbre, pero si nosotros no somos proactivos ahora, en el momento que el país más necesita empuje y capital empresarial, ¿entonces cuándo vamos a hacerlo? Nuestra responsabilidad como sociedad y sector privado empresarial es pensar y actuar diferente, aumentando las probabilidades de que Colombia se encuentre en una mejor posición para construir puentes.” comentó Ángela Samper, Socia y Gerente de McKinsey en Colombia.

La consultora presentó su último estudio frente a la ruta de descarbonización, en la que se expuso que Colombia es uno de los países más vulnerables a fenómenos meteorológicos extremos, de ahí la clave de empezar y cumplir con objetivos de descarbonización. Si bien se encontraron desafíos como que la extracción y exportación de combustibles fósiles (petróleo, gas, carbón) son un componente relevante de la economía colombiana, este cambio también traería oportunidades: El 80% de las emisiones podrían reducirse con un retorno económico positivo o a bajo costo para 2050. Además, invertir en industrias locales crecientes de bajo carbono dentro de Colombia podría aumentar la creación de empleos potenciales en un 10%

Desde el crecimiento económico del país, líderes como David Vélez, fundador y CEO de Nubank, conversaron alrededor de la importancia de la innovación y el crecimiento en Colombia y cómo es esencial que exista una conexión entre el sector privado, el sector público y la sociedad en donde todos estén embarcados en un mismo objetivo ligado a avanzar, siguiendo el modelo del capitalismo, que aunque le ha dado un significativo porcentaje a un pequeño grupo de personas, ha sido también el modelo que ha permitido que la economía crezca y todos se vean beneficiados. 

Como parte de los hallazgos en diversidad e inclusión, McKinsey argumentó que, aunque Colombia ha mejorado en algunas de las métricas de diversidad e inclusión, el país tiene un camino por recorrer al encontrarse en una de las eras más desiguales para la región. En Latinoamérica, el 80% de las empresas hoy cuenta con programas enfocados en mujeres, pero menos de la mitad cuenta con proyectos dirigidos a poblaciones LGBTQ y menos de un tercio se enfocan en poblaciones de vulnerabilidad socioeconómica.

La firma seguirá propiciando puntos de encuentro para que los líderes reimaginen el futuro de Colombia a partir del conocimiento compartido y así construir el país que se quiere para los próximos 100 años. “Hay que pensar cómo vamos a generar energías en Colombia para incentivar al sector privado a que siga invirtiendo aquí, debemos darle profundidad al debate y pensar cómo volvemos a poner al país en la mira de mercados globales, porque este es el mejor país del mundo, siempre lo ha sido, por lo menos para nosotros.”  concluyó Andrés Cadena, Socio Senior de McKinsey en Colombia.